Не нашли ответ на свой запрос?
Оставьте контакты — разберём вашу задачу и предложим подходящий формат развития управленческой команды
Без обязательств и навязывания услуг
компаний в работе
20+
закрытых вакансий
500+
лет HR-практики
14+
Мы — HR-практики с опытом в разных отраслях: от IT и ритейла до медицины. Выстраиваем HR-системы и процессы для стабильного роста бизнеса без перегрузки руководителей.
Выстраиваем команды и управляемый рост
О нас
HR как система роста бизнеса
Услуги
HR-консалтинг
- Разбираемся, почему команда не работает так, как должна, — и выстраиваем систему, в которой руководители управляют, а не «тушат пожары».
- Внутри:
- • Экспресс-диагностика вашей ситуации
- • Аудит HR-процессов
- • Разбор управленческих проблем
- • Сопровождение внедрения
Обучение руководителей
- Проводим тренинги разных форматов, развиваем навыки планирования, делегирования, коммуникации, управления конфликтами и пр., чтобы команда лидеров работала эффективно и двигала компанию вперед.
- Внутри:
- • программа управленческий старт
- • программа системное усиление
- • разовые модули
Стратегическая сессия: когда команде нужно договориться и двигаться в одном направлении
- Проектируем и проводим сессии для топ-команд и управленческих групп — чтобы выйти не с красивыми слайдами, а с конкретным планом и общим пониманием
- Внутри:
- • Стратегическая сессия
- • Командная сессия
- • Сессия по целям
- • Выездная сессия
Подбор руководителей и ключевых сотрудников
- Ищем тех, кто не просто выйдет на работу, а станет частью команды — с нужным профилем, мотивацией и потенциалом для роста внутри компании
- Внутри:
- • Руководители отделов и направлений
- • Ключевые специалисты в продажах, маркетинге, финансах, HR, ИТ
- • Формирование и усиление команд
Что еще можем предложить?
Другие услуги
Развитие людей
Коучинг первых лиц · Карьерное консультирование
Системы и процессы
Грейды · Матрица компетенций · Профили должностей · Построение HR-отдела
Культура и климат
Опросы вовлечённости · Разработка принципов корпоративной культуры
Команда и события
Корпоративные мероприятия
Напишите или позвоните нам и мы с вами сможем обсудить подходящий формат решения вашей задачи или сможем порекомендовать нужного специалиста, если задача окажется вне нашего профиля.
Коучинг первых лиц · Карьерное консультирование
Системы и процессы
Грейды · Матрица компетенций · Профили должностей · Построение HR-отдела
Культура и климат
Опросы вовлечённости · Разработка принципов корпоративной культуры
Команда и события
Корпоративные мероприятия
Напишите или позвоните нам и мы с вами сможем обсудить подходящий формат решения вашей задачи или сможем порекомендовать нужного специалиста, если задача окажется вне нашего профиля.
Подтверждено результатами
Кейсы
Экспертиза, на которой строится компания
Команда
-
Анастасия АрифулинаСооснователь компании «Твой HR»- Высшее инженерно-техническое образование, MBA (2021)
- Соорганизатор IT GLOBAL MEETUP — IT-конференции на 1000+ участников (2024–2025)
- Спикер бизнес-мероприятий и вузов (ГАСУ, Горный институт)
- Автор программ обучения для HR-служб крупных компаний
- Карьерный консультант и внешний HR-партнёр бизнеса
-
Анна ГоликоваСооснователь компании «Твой HR»- Высшее экономическое образование, НИУ ВШЭ «Управление персоналом»
- Опыт управления HR и операционными функциями с 2016 года (HRD, COO)
- Более 5 лет консалтинга для малого и среднего бизнеса
- Сертифицированный бизнес-тренер и фасилитатор стратегических сессий
В медиа и выступлениях
СМИ
Основа нашей работы
Преимущества
- Системный подход, а не разовые решенияРаботаем не с симптомами, а с причиной проблем в управлении и командах
- Опыт в разных типах бизнесаIT, производство, ритейл, медицина — адаптируем решения под реальную структуру компании
- Фокус на внедрение, а не на теориюВсе решения привязаны к практике и могут быть сразу применены в работе команды
- Работа на уровне руководителей и собственниковПомогаем выстраивать управляемость бизнеса, а не только HR-процессы
Оставьте заявку — обсудим вашу задачу за 30 минут и подскажем возможные решения для вашего бизнеса
Запишитесь на бесплатную консультацию
Часто задаваемые вопросы
FAQ
Да, у нас есть опыт работы с бизнесом из разных отраслей: IT, производство, ритейл, медицина, услуги и другие. Мы адаптируем решения под структуру и задачи конкретной компании.
Работаем по договору. Авансовый платёж составляет 15–20% (в зависимости от услуги), оставшаяся часть оплачивается в течение 5 рабочих дней после оказания услуги.
Рекомендуйте нас коллегам и партнёрам и получайте вознаграждение до 50 000 ₽ за успешную рекомендацию. Также готовы обсуждать индивидуальные условия и интересные проекты. Контакты для связи указаны ниже.
Да, можно. Мы работаем как с точечными задачами (например, подбор или диагностика), так и с комплексными проектами по выстраиванию HR-системы.
Наша основная специализация — повышение управленческой эффективности через построение и развитие HR-систем, обучение руководителей и подбор ключевых сотрудников.
Если у вас есть запрос в сфере HR или управления персоналом, который не отражён в описании услуг — мы всегда готовы обсудить его отдельно. Экспертиза нашей команды шире представленных направлений, и, возможно, мы сможем предложить решение под вашу задачу или порекомендовать специалистов, которые будут полезны.
Если у вас есть запрос в сфере HR или управления персоналом, который не отражён в описании услуг — мы всегда готовы обсудить его отдельно. Экспертиза нашей команды шире представленных направлений, и, возможно, мы сможем предложить решение под вашу задачу или порекомендовать специалистов, которые будут полезны.
Сроки зависят от задачи. Точечные услуги занимают от нескольких дней до 1 месяца, комплексные проекты — от 2 до 6 месяцев.
